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Aktuelles

vom: 19.1.2017

Keine Abänderung von Umgangsvereinbarungen mit von der Mutter übernommenen Bringdiensten zum Vater bei Fortfall des PKW!

Das AG Detmold hat in einem Beschluss vom 13.6.16 – 33 F 150/16 klargestellt, dass eine gerichtliche Umgangsvereinbarung nur aus triftigen, das Wohl der Kinder ... weiterlesen

vom: 2.1.2017

Gesetzlicher Mindestlohn beträgt ab dem 1. Januar 2017 8,84 €

Der gesetzliche Mindestlohn wird erhöht. Ab dem 1. Januar 2017 beträgt er 8,84€ brutto anstatt wie bisher 8,50 € brutto je Zeitstunde. Hiermit verbunden ... weiterlesen

vom: 20.12.16

Familiäre Belange retten bei zu spät kommen vor verhaltensbedingter Kündigung

Das Landesarbeitsgericht Köln hat am 27. Februar 2015 (Az: 9 Sa 696/14) ein familienfreundliches Urteil gefällt. Der Arbeitgeber hatte der häufig zu spä ... weiterlesen

vom: 9.11.2016

Sorgerecht ./. Kindeswohlgefährdung

BGH, 6.7.2016 – XII ZB 47/15 Der BGH äußert sich in seiner Entscheidung vom 6.7.2016 zu den Voraussetzungen, wann ein Kind bei erzieherischen Defiziten ... weiterlesen

vom: 3.11.2016

Nichterscheinen zum Personalgespräch wegen Arbeitsunfähigkeit- Abmahnung rechtswidrig

Das Bundesarbeitsgericht hat am 2. November 2016 entschieden , dass ein arbeitsunfähig erkrankter Arbeitnehmer nur in Ausnahmefällen zu einem Personalgesprä ... weiterlesen

vom:

Arbeitsrechtliche Aspekte der Krankheitswelle bei Air Berlin und TuiFly

Letzte Woche kam es zu einer Vielzahl von Flugausfällen bei der Air Berlin und TuiFly. Hintergrund war, dass unzählige Arbeitnehmer plötzlich und ... weiterlesen

vom: 2.9.16

Tipps: Beendigung von Arbeitsverhältnissen!

Kündigung, Abfindung, Aufhebungsvertrag – negative Folgen für Arbeitslosengeld? Hat die Zahlung einer Abfindung, das Vereinbaren eines Aufhebungsvertrages ... weiterlesen

vom: 4.8.16

Einsicht in die Personalakte - darf der Anwalt mitgehen?

Ein oft auftretendes Problem: der Arbeitnehmer möchte in die Personalakte Einsicht nehmen. Am liebsten möchte er hierbei seinen Anwalt dabeihaben. Der ... weiterlesen

vom: 4.7.16

Arbeitgeber bietet wiederholt befristeten Arbeitsvertrag an - BAG erlaubt Ausnahmen

Ausnahme vom Zuvorbeschäftigungsverbot bestätigt: Beamtin verliert Entfristungsklage. Das Bundesarbeitsgericht hat am 24.2.2016 (Az: 7 AZR 712/13) eine Ausnahme f ... weiterlesen

vom: 2.6.16

Wenn die Liebe verflogen ist !

Bei einer Trennung liegen die Nerven oft blank und die Emotionen fahren ohnehin Achterbahn. Für die meisten Menschen ist die Trennung und anstehende Scheidung eine ... weiterlesen

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